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Körperfortbewegung – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperfortbewegung“ A118 |
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ASER-Schriftenverzeichnis 1975 - 2026 Vollständiges Schriftenverzeichnis des Instituts für Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik und Ergonomie e.V. (ASER) beginnend mit dem Erscheinungsjahr 1975. |
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Ausübung von Ganzkörperkräften – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Ausübung von Ganzkörperkräften“ A114 |
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Office Work Optimizer (OWO) Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. |
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Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten“ A25 |
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KAN-Praxis-Module: Ergonomie lernen Kommission Arbeitsschutz und Normung (KAN), Sankt Augustin |
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Körperzwangshaltungen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperzwangshaltungen“ A111 |
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KomNet-Neuanfragen zum Themenbereich Arbeitsschutz gemäß IFAS-Signierung Neuanfragen im Januar 2026 im KomNet-Themenbereich Arbeitsschutz, hier Variablen rekodiert gemäß der IFAS-Signierung. Die statistische Auswertung zeigt die absolute Monatsverteilung, hier beispielhaft für den Januar 2026 sowie die relative Verteilung (%) in Bezug auf 25.169 Neuanfragen seit dem Jahr 2016. |
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Manuelles Heben, Halten und Tragen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Heben, Halten und Tragen“ A7 |
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Manuelle Arbeitsprozesse – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelle Arbeitsprozesse“ A55 |
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Intelligente Regelung von Klimaanlagen - Modell- und Laboruntersuchungen zur Wirkung des Raumklimas auf die Haut Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2299-2 herausgegeben, welches von der TU Dresden und dem Institut ASER e.V. (Wuppertal) durchgeführt wurde. |
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MEGAPHYS - Mehrstufige Gefährdungsanalyse physischer Belastungen am Arbeitsplatz (Band 1) Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2333 herausgegeben, welches von der BAuA (Berlin), dem Institut ASER e.V. (Wuppertal), der Ebus-Beratung (Berlin) und der ArbMedErgo-Beratung (Hamburg) durchgeführt wurde. |
Veranstaltungen
Fr, 17.07.2026 14:30 UhrFür Frieden durch soziale Gerechtigkeit und für menschengerechte Arbeitsbedingungen: Die Internationale Arbeitsorganisation (ILO)
Prof. Dr. Reingard Zimmer
Hochschule für Wirtschaft und Recht, Berlin
Veranstaltungsort: Zoom-Video-Webinar sowie ASER-YouTube-Kanal
Fr, 06.11.2026 14:00 Uhr
Hochschule für Wirtschaft und Recht, Berlin
Veranstaltungsort: Zoom-Video-Webinar sowie ASER-YouTube-Kanal
28. Symposium Arbeitsmedizin und Arbeitswissenschaft für Nachwuchswissenschaftler*innen
Nachwuchswissenschaftler*innen der Arbeitsmedizin und Arbeitswissenschaft
DGAUM e.V. & GfA e.V.
Veranstaltungsort: CVJM-Tagungshaus Kassel, Hugo-Preuß-Straße 40A, 34131 Kassel-Bad Wilhelmshöhe
So, 14.02.2027 00:00 Uhr
DGAUM e.V. & GfA e.V.
Veranstaltungsort: CVJM-Tagungshaus Kassel, Hugo-Preuß-Straße 40A, 34131 Kassel-Bad Wilhelmshöhe
35th International Congress on Occupational Health (ICOH 2027)
35th International Congress
Occupational Health, Safety & Environment – Growth and Sustainability in Changing Times
Veranstaltungsort: Jio World Convention Centre, Mumbai, Indien
Mo, 23.08.2027 00:00 Uhr
Occupational Health, Safety & Environment – Growth and Sustainability in Changing Times
Veranstaltungsort: Jio World Convention Centre, Mumbai, Indien
IEA 2027 – International Ergonomics Association Triennial Congress
IEA 2027
Ergonomics and Human Factors
Veranstaltungsort: ExCeL London, London, Vereinigtes Königreich
Ergonomics and Human Factors
Veranstaltungsort: ExCeL London, London, Vereinigtes Königreich
Die Welt der kleinen Betriebe
Fachinformation vom 22. Juni 2026Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag, den 19. Juni 2026, im Rahmen des 197. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquiums von MA Soz. Bettina Splittgerber (Soziologin, Wiesbaden) und Dr. Just Mields (Arbeitspsychologe; BG ETEM, Köln) gemeinsam mit rund 100 Live-Teilnehmer*innen diskutiert.
Im Mittelpunkt des Kolloquiums stand die Frage, weshalb es trotz vielfältiger und langjähriger Bemühungen der Institutionen des Arbeitsschutzes bislang nicht gelungen ist, das Arbeitsschutzniveau in Klein- und Kleinstunternehmen (KKU) substantiell zu verbessern. Dies gilt insbesondere für Betriebe, die kaum in traditionellen Verbands-, Innungs- oder Kammerstrukturen organisiert sind.
Hierzu wurde die Perspektive der KKU selbst eingenommen und deren Heterogenität in unterschiedlichen Wirtschaftsfeldern betrachtet. Aufbauend auf Erkenntnissen aus Theorie und Praxis erfolgte eine kritische Auseinandersetzung mit bisherigen Vorgehensweisen im Arbeitsschutz. Dabei wurde deutlich, dass die Handlungsbereitschaft von Klein- und Kleinstunternehmen durch das Zusammenwirken verschiedener Faktoren beeinflusst wird. Hierzu zählen insbesondere betriebliche Routinen/Unternehmenskulturen, Verfügbarkeit von Ressourcen, Qualifikationen und Wissen sowie intrinsische und extrinsische Motivationsfaktoren. Die Vielfalt der Betriebe erfordert daher differenzierte und zielgruppenspezifische Ansätze.
Abschließend wurden Empfehlungen für zukünftige Schwerpunkt-aktionen im Arbeitsschutz vorgestellt. Hervorgehoben wurde, dass KKU nicht flächendeckend erreicht werden, weshalb spezifische, pragmatische und fokussierte Ansätze erforderlich sind. Dabei sollten zunächst leicht umsetzbare Maßnahmen („Quick Wins“) im Vorder-grund stehen. Diskutiert wurde u. a. die Beteiligung der Beschäftigten, die Berücksichtigung von Lieferketten sowie die Einbindung auch unkonventioneller Kooperationspartner. Gleichzeitig wurde die Rolle unterstützender Hilfsangebote, gesetzlicher Regelungen und Aufsichtspräsenz für die Verbesserung des Arbeitsschutzniveaus in KKU hervorgehoben. Die BG ETEM bietet ein zentrales Serviceportal, das Hilfsangebote bündelt und zugänglich macht.
Institut ASER e.V., Wuppertal
Ansprechpartnerin: M.Sc. Ann Kathrin Wissemann
Telefon: 0202 / 73 10 00
E-Mail: info@institut-aser.de
Internet: www.institut-aser.de
Fachinformation zum Download
Fachinformation zum Download im pdf-FormatWeitere Informationen
Bitte klicken Sie auf die Fotos für eine druckfähige Darstellung. Über Ihre Berichterstattung würden wir uns sehr freuen. Hierzu können Sie nachfolgende Fotos verwenden. Wir bitten um Übersendung eines Belegexemplars (Fotos: Institut ASER e.V., Wuppertal). Das 197. Sicherheitswissenschaftliche Kolloquium des Fachgebiets Sicherheits- und Qualitätsrecht (SuQR) der Bergischen Universität Wuppertal zum Thema „Die Welt der kleinen Betriebe“ wurde am Freitagnachmittag, den 19. Juni 2026, als frei zugängliches und weitestgehend barrierefreies cMOOC von MA Soz. Bettina Splittgerber (Soziologin, Wiesbaden) und Dr. Just Mields (Arbeitspsychologe; BG ETEM, Köln) für und mit insgesamt rund 100 Live-Teilnehmer*innen diskutiert.Das Sicherheitswissenschaftliche Kolloquium wird im Sommersemester 2026 weiterhin als cMOOC digital oder hybrid veranstaltet (siehe auch den Veranstaltungsflyer).
Die bisherigen Ergebnisdokumentationen vom Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium für das Selbststudium, wie die Beitragspräsentationen, Forschungsberichte und Video-Podcasts werden i.d.R. jeweils im Nachgang der einzelnen Veranstaltungen zur Verfügung gestellt.
Die sicherheitswissenschaftliche ASER-Forschungsgruppe führt seit dem Jahr 1976 von Wuppertal aus grundlagen- und anwendungsorientierte Forschungs- und Entwicklungsprojekte auf den Gebieten der Arbeitswissenschaft, der Ergonomie, der Arbeitspsychologie, der Sicherheitstechnik, der Produkt- und Chemikaliensicherheit, der Verkehrswissenschaft mit Mobilität und Teilhabe sowie der Informationswissenschaften und angrenzender Gebiete zu allen vorgenannten Gebieten durch.
Frage-Antwort-Dialoge zur Fachkräftesicherung
Liegen bereits Erfahrungen / Ergebnisse von Unternehmen vor, die ihre Beschäftigten alter(n)sgerecht qualifiziert haben? mehrWie wirkt sich der demografische Wandel auf ein Unternehmen aus, wenn die Altersstruktur "Ü 45" bei 75 % liegt? mehr
Wie kann man eine altersgerechte Qualifizierung im EDV-Bereich eines Betriebs am besten einführen ? mehr
Modulares BDS-Instrument
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Office Work Optimizer (OWO)
Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. Der Prozess beginnt mit einem kurzen Quick-Check und führt anschließend durch eine strukturierte, mehrstufige Analyse, die alle relevanten ergonomischen, organisatorischen und umgebungsbezogenen Faktoren bewertet. Je nach identifizierten Herausforderungen werden weniger oder mehr Belastungsarten einbezogen; je detaillierter die Anwendung, desto größer das identifizierbare Optimierungspotenzial.