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Körperfortbewegung – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperfortbewegung“ A118 |
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ASER-Schriftenverzeichnis 1975 - 2026 Vollständiges Schriftenverzeichnis des Instituts für Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik und Ergonomie e.V. (ASER) beginnend mit dem Erscheinungsjahr 1975. |
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Ausübung von Ganzkörperkräften – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Ausübung von Ganzkörperkräften“ A114 |
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Office Work Optimizer (OWO) Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. |
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Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten“ A25 |
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KAN-Praxis-Module: Ergonomie lernen Kommission Arbeitsschutz und Normung (KAN), Sankt Augustin |
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Körperzwangshaltungen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperzwangshaltungen“ A111 |
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KomNet-Neuanfragen zum Themenbereich Arbeitsschutz gemäß IFAS-Signierung Neuanfragen im Januar 2026 im KomNet-Themenbereich Arbeitsschutz, hier Variablen rekodiert gemäß der IFAS-Signierung. Die statistische Auswertung zeigt die absolute Monatsverteilung, hier beispielhaft für den Januar 2026 sowie die relative Verteilung (%) in Bezug auf 25.169 Neuanfragen seit dem Jahr 2016. |
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Manuelles Heben, Halten und Tragen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Heben, Halten und Tragen“ A7 |
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Manuelle Arbeitsprozesse – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelle Arbeitsprozesse“ A55 |
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Intelligente Regelung von Klimaanlagen - Modell- und Laboruntersuchungen zur Wirkung des Raumklimas auf die Haut Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2299-2 herausgegeben, welches von der TU Dresden und dem Institut ASER e.V. (Wuppertal) durchgeführt wurde. |
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MEGAPHYS - Mehrstufige Gefährdungsanalyse physischer Belastungen am Arbeitsplatz (Band 1) Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2333 herausgegeben, welches von der BAuA (Berlin), dem Institut ASER e.V. (Wuppertal), der Ebus-Beratung (Berlin) und der ArbMedErgo-Beratung (Hamburg) durchgeführt wurde. |
Veranstaltungen
Mi, 11.03.2026 09:00 UhrMenschengerechte Arbeitsgestaltung
72. GfA-Frühjahrskongress
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
Veranstaltungsort: Universität Kassel
Mi, 18.03.2026 09:00 Uhr
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
Veranstaltungsort: Universität Kassel
66. Wissenschaftliche Jahrestagung der DGAUM
66. Wissenschaftliche Jahrestagung der DGAUM
Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V.
Veranstaltungsort: LMU Klinikum München
Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V.
Veranstaltungsort: LMU Klinikum München
Jahresarchiv der Fachinformationen 2025
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Prävention von Gewalt bei der Arbeit Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag, den 24. Oktober 2025, beim 190. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von Anne Gebhardt – Institut für Arbeit und Gesundheit der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IAG), Dresden – und Hannah Huxholl – Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), St. Augustin – für und mit insgesamt über 70 Live-Teilnehmer*innen diskutiert. |
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Wuppertaler Sicherheitstag 2025 als interdisziplinäres Jubiläumsforum Mehr als 220 Fachleute aus Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz und verwandten Disziplinen beteiligten sich am Wuppertaler Sicherheitstag 2025, der am 18. September auf dem Campus Freudenberg stattfand. Die traditionsreiche Gemeinschaftsveranstaltung von BUW und VDSI-NRW stand in diesem Jahr ganz im Zeichen des Jubiläums „50 Jahre Sicherheitstechnik an der Bergischen Universität Wuppertal“. |
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Arbeitsrecht und Geschichte Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag, den 11. Juli 2025, beim 189. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von Prof. Dr. Michael Kittner – emeritierter Professor für Wirtschafts-, Arbeits- und Sozialrecht an der Universität Kassel, langjähriger Justitiar der IG Metall – für und mit insgesamt über 70 Live-Teilnehmer*innen diskutiert. |
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Stand und Perspektiven der Europäischen Chemikaliensicherheit Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag, den 27. Juni 2025, beim 188. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von Dr. Romy Marx – Referentin für biologische Arbeitsstoffe im Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) – für und mit insgesamt 120 Live-Teilnehmer*innen diskutiert. |
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Kooperationen und Netzwerke im Arbeitsschutz – Erfahrungen aus 25 Jahren Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag, den 9. Mai 2025, beim 187. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von MinDir Dr. Kai Seiler – Abteilungsleiter im Hessischen Ministerium für Arbeit, Integration, Jugend und Soziales – in einem besonderen Rahmen als kombinierte Fach- und Festveranstaltung aus Anlass des 40-jährigen Bestehens des Institut ASER e.V. für und mit insgesamt über 80 Teilnehmer*innen vor Ort und digital diskutiert. |
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Mobbing am Arbeitsplatz: Wie Kolleg*innen Betroffene unterstützen können Interview mit Andreas Sassmannshausen, Berater bei der Servicestelle der MobbingLine NRW, für die Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA). |
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Die neue EU-Maschinenverordnung Dieses Thema wurde am Dienstagabend den 08. April 2025 beim 186. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von Dipl.-Ing. (FH) Thomas Kirsch, Zentralstelle der Länder für Sicherheitstechnik – ZLS, München, für und mit insgesamt über 80 Teilnehmer*innen diskutiert. |
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Zur Entwicklung der globalen Sicherheitslage – Ist eine Entspannungspolitik 2.0 immer noch möglich? Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag den 31. Januar 2025 beim 185. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium von Prof. Dr. Götz Neuneck, Vorsitzender der Vereinigung Deutscher Wissenschaftler e.V. (VDW), ehemaliger wiss. Direktor des Instituts für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg (IFSH), für und mit insgesamt über 50 Teilnehmer*innen diskutiert. |
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Anmerkungen zu einem Verständnis von einer wirksamen Anlagensicherheit Dieses Thema wurde am Freitagnachmittag den 17. Januar 2025 beim 184. Sicherheitswissenschaftlichen Kolloquium und zugleich 18. SuQR-Alumnikolloquium von Dr.-Ing. Sebastian Festag, Präsident der Gesellschaft für Sicherheitswissenschaft e.V. (GfS), Lehrbeauftragter der Universität Wuppertal und der Universität Magdeburg, für und mit insgesamt über 130 Teilnehmer*innen diskutiert. |
Frage-Antwort-Dialoge zur Fachkräftesicherung
Was ist ein Demografie-Check? Wer und wie kann man ihn durchführen? mehrZusammenhang zwischen altersbedingten Erkrankungen bzw. Einschränkungen und ihren Auswirkungen in der täglichen Arbeit mehr
Welche Förderinstrumente gibt es in NRW, um sich als Unternehmen strategisch für die altersstrukturellen Veränderungen in Kundschaft und Belegschaft aufzustellen? mehr
Modulares BDS-Instrument
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Office Work Optimizer (OWO)
Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. Der Prozess beginnt mit einem kurzen Quick-Check und führt anschließend durch eine strukturierte, mehrstufige Analyse, die alle relevanten ergonomischen, organisatorischen und umgebungsbezogenen Faktoren bewertet. Je nach identifizierten Herausforderungen werden weniger oder mehr Belastungsarten einbezogen; je detaillierter die Anwendung, desto größer das identifizierbare Optimierungspotenzial.